Talentsy
EDPRO
Skillbox
Нетология
Московский институт психологии
Eduson Academy
Skypro
НАДПО
Skillfactory
GeekBrains
Умскул
НИИДПО
Contented
100балльный репетитор
Psychodemia
Bang Bang Education
Логомашина
ProductStar
Skillbox Английский (Kespa)
Фоксфорд
Годограф
Хекслет
Сотка
Бруноям
Otus
Skysmart
MAED
XYZ School
Moscow Digital School
Яндекс Практикум
Международная школа профессий
Вебиум
Pentaschool
Fashion Factory School
Национальный центральный институт развития дополнительного образования
Эколь
Skyeng
Компьютерная Академия TOP
SF Education
Контур.Школа
Институт прикладной психологии в социальной сфере
City Business School
KARPOV.COURSES
Level One
Verona School
99 баллов
Interra
Hello World
Слёрм
Инглекс
Kata Academy
InvestFuture
Bonnie & Slide
Coddy
#Sekta
Викиум
НИПКЭФ
Anecole
ЕГЭLAND
Абакус
PIXEL
EDPRO
Skillbox
Нетология
Московский институт психологии
Eduson Academy
Skypro
НАДПО
Skillfactory
GeekBrains
Умскул
НИИДПО
Contented
Talentsy
100балльный репетитор
Psychodemia
Bang Bang Education
Логомашина
ProductStar
Skillbox Английский (Kespa)
Фоксфорд
Годограф
Хекслет
Сотка
Бруноям
Otus
Skysmart
Национальный социально-педагогический колледж
MAED
XYZ School
Moscow Digital School
Яндекс Практикум
Международная школа профессий
Вебиум
Тетрика
Pentaschool
Fashion Factory School
Национальный центральный институт развития дополнительного образования
Эколь
Skyeng
Компьютерная Академия TOP
SF Education
Контур.Школа
TutorOnline
Институт прикладной психологии в социальной сфере
City Business School
KARPOV.COURSES
Level One
Verona School
99 баллов
Interra
Hello World
Слёрм
Инглекс
Kata Academy
InvestFuture
Bonnie & Slide
Coddy
#Sekta
Викиум
НИПКЭФ
Anecole
Моя Альфа школа
ЕГЭLAND
Абакус
PIXEL
Яндекс Практикум Английский
Если вы планируете освоить профессию менеджера по подбору персонала, то этот курс для вас! В процессе обучения вы узнаете об особенностях применения хедхантинга, рекрутмента и других методик, научитесь искать кадров с помощью Интернет-ресурсов, изучите принципы правильного проведения интервью с кандидатом. Лекционный материал доступен в текстовом и видеоформате, пройденную теорию вы закрепите на практических заданиях и тестах. Студенты, успешно прошедшие онлайн-курс, получают неограниченный доступ к ресурсам платформы. Также есть возможность получения сертификата за просмотр вебинаров, что поможет пополнить портфолио.
Показываем, как будет расти ваш заработок вместе с опытом. И сколько времени потребуется, чтобы окупить вложения в образование
В ходе онлайн-курса студенты научатся определять и закрывать потребности в персонале, освоят методики и техники рекрутинга, поймут, как администрировать процессы внутреннего рекрутмента и организовать документооборот.
Поймёте, какое значение имеет определение потребности в персонале.
Разберёте их классификацию.
Изучите основные принципы планирования.
Рассмотрите основные факторы.
Научитесь рассчитывать потребность на основании имеющихся данных.
Поэтапно разберёте ход работы.
Освоите основные методы.
Выучите формулы.
Узнаете, какими способами можно закрывать потребность в персонале.
Выясните, кто несёт за это ответственность, получите представление о кадровом планировании.
Поймёте, что обозначают этим понятием.
Рассмотрите их типологию.
Узнаете, в чём заключается их различие.
Сможете оценить их эффективность.
Рассчитаете потребность с учётом данных, сформируете требования к вакантной должности, проанализируете рынок труда и персонал предприятия.
Поймёте, чем различаются данные виды рекрутмента.
Рассмотрите их классификацию.
Получите представление о данных методиках.
Изучите особенности выполнения вышеперечисленных процедур.
Сможете планировать мероприятия по подбору.
Разберёте основные источники.
Узнаете о внешних и внутренних ресурсах.
Выясните, какие задачи выполняет рекрутер на начальном этапе.
Рассмотрите дальнейшие шаги.
Выясните, кто принимает решение о найме.
Поймёте роль интервьюирования в рекрутменте.
Разберётесь в разновидностях интервью.
Узнаете, чем они различаются.
Выясните, что биографические сведения могут сказать о кандидате.
Сможете оценить компетентность соискателя.
Научитесь проводить ситуативное интервью.
Проанализируете его результативность.
Выучите основные типы вопросов.
Поймёте, как создавался данный метод, освоите его методики.
Разберёте несколько примеров.
Сможете расспрашивать претендента на должность о компетенциях.
Рассмотрите конкретные вопросы.
Разберётесь в роли интервьюирования в процедуре рекрутинга.
Поймёте, в чём оно заключается.
Разберёте критерии массовости.
Выявите принципиальные различия.
Изучите его алгоритм.
Овладеете специальными экспресс-методиками.
Узнаете, что такое хедхантинг и как он появился.
Поймёте, как они взаимосвязаны.
Выясните, в чём заключается ваша будущая деятельность.
Сформируете представление о ситуации с хедхантинговыми компаниями в РФ.
Разберётесь с этим термином, узнаете, как часто соискатели их используют.
Разберёте тематические соцсети.
Изучите основные программы.
Проанализируете бизнес-процесс рекрутмента, профиль компетенций, изучите вопросы, используемые на собеседовании.
Изучите основные принципы ведения документации.
Рассмотрите виды необходимых документов.
Ознакомитесь с его содержанием.
Узнаете, как рассчитывать затраты.
Поймёте, какой результат она даёт.
Выясните, как повысить его результативность.
Сможете рассчитать экономический эффект.
Научитесь оценивать её эффективность.
Разберётесь в её предназначении.
Разберёте современные способы и процедуры автоматизации.
Выявите основные различия между ними.
Поймёте, когда нельзя прибегать к использованию компьютерных технологий.
Сопоставите характеристики программ для рекрутинга.
Проанализируете резюме соискателей, разработаете план кейс-интервью, составите карту поиска кандидатов, оцените их соответствие требованиям вакансии, подготовите предложения по бюджетированию.
Пройдёте итоговое тестирование по всем изученным дисциплинам онлайн-курса, получите удостоверение о повышении квалификации.
Просмотр обучающих видеороликов
Делаете все тогда, когда вам это удобно и в подходящем вам темпе
Объяснение возникших вопросов, закрепление пройденного материала и исправление ошибок
Познакомитесь с площадками для поиска работы, узнаете, как успешно пройти стажировку, и получите доступ к бирже с вакансиями компаний-партнёров
Да, вы можете купить курс в рассрочку, что позволит вам лучше спланировать свой бюджет.
Все обучение будет проходить онлайн, на сайте школы. Для большего комфорта вам может понадобиться аудиогарнитура: наушники, совмещенные с микрофоном, но это опционально.
Для поступления нужны следующие документы:
К обучению допускаются лица старше 18 лет.
Да, «НИИДПО» содействует в получении налогового вычета размером 13%. Вы можете запросить документы и затем обратиться в ФНС самостоятельно.
АНО «НИИДПО» обладает всеми полномочиями государственных образовательных учреждений. Центр имеет лицензию на осуществление образовательной деятельности.
Электронные версии документов размещены на сайте АНО «НИИДПО» в разделе «Лицензия и документы». Проверить их можно на сайте Рособрнадзора по ИНН 7724318601.
Отзывы находятся в одноимённом разделе на сайте АНО «НИИДПО». Найти его можно через раздел «Наши выпускники».
Центр также сотрудничает с госкомпаниями и частными предприятиями, их сотрудники прошли обучение. На электронной карте можно найти благодарственные письма от них.
Профессиональная переподготовка – это освоение новой профессии. Благодаря таким программам вы получите новые навыки и полноценные знания для работы по новому профилю.
Программы повышения квалификации длятся от 16 часов. Курсы профессиональной переподготовки – от 250 часов. Конкретная длительность для каждого обучения указана в разделе "О курсе".
Программы от «НИИДПО» реализуются круглогодично. Если вы поступаете на курс, не привязанный к конкретной дате, начать обучение можно сразу после поступления. В иных случаях на сайте будет указана чёткая дата старта.
Да. Такую ситуацию регулирует ст. 76 закона N 273-ФЗ и письмо Минобрнауки России N 06-735 от 09.10.2013. Для поступления понадобится справка из высшего учебного заведения, в котором вы обучаетесь сейчас.
Да. Практически все программы повышения квалификации и профессиональной переподготовки можно пройти с любой основной специальностью образования.
Чтобы студент мог учиться на программе профессиональной переподготовки, нужно предоставить справку об обучении из ВУЗа. Вы сможете получить документы от «НИИДПО» только после того, как получите диплом о ВО или СПО.
Чтобы прекратить обучение, вам нужно подать заявление на отчисление и расторжение договора. Если процесс обучения уже начат, вам выдадут справку.
Да. Процесс повторного поступления в «НИИДПО» регулируется соответствующим отделом. Позвоните в контакт-центр, вас перенаправят на специалистов.
Перечень документов, которые получают слушатели каждой отдельной программы, указан в разделе «Документы» на сайте. Как правило, их несколько: диплом о профпереподготовке или удостоверение о повышении квалификации, сертификат о компетенциях и о прослушанных вебинарах.
Да. Все документы, которые выдаёт «НИИДПО», официальные: возможность их выдачи регламентирована приказом Минобрнауки РФ №499 (от 01.07.2013).
Документы готовятся в течение 10 рабочих дней. Затем специалисты «НИИДПО» вышлют диплом или удостоверение Почтой России. Срок доставки зависит от региона, но обычно составляет не более недели.
Нет. Обучение проходит полностью дистанционно. На итоговой аттестации вы выполняете задания удаленно – как правило, это тестирование или междисциплинарный экзамен.
Да. Диплом, удостоверение, сертификат – любой документ от «НИИДПО» выдаётся в соответствии с государственными образцами и даёт право на ведение профессиональной деятельности.
Да. «НИИДПО» оформляет документы на бланках с защитой от подделок. На каждом удостоверении, дипломе и сертификате будет печать АНО. Изучить образцы квалификационных документов можно на сайте.
Подготовка к экзамену CFA Level I
Олигофренопедагог
Аппаратный массаж LPG
Графический дизайнер на фрилансе