Тимбилдинг представляет собой направление, в рамках которого организуются мероприятия для формирования командного духа в коллективе, организации и создания благоприятной рабочей атмосферы. В этом направлении можно выделить следующие профессии: рекрутер, менеджер по управлению персоналом, коуч. Их работа предполагает использование различных психологических и управленческих методик для взаимодействия с людьми.
Эффективный руководитель
Способы повышения эффективности сотрудников
Лидер 360° — программа развития руководителей
Team Lead — курс по руководству командой разработчиков
Soft skills: развитие командного взаимодействия
Soft Skills for Hard Times – навыки успешной коммуникации
Инструменты начинающего руководителя
Геймификатор
Как стать лидером: постановка целей и мотивация команды
Организационная психология. Психология менеджмента
Методы развития и обучения сотрудников
Бизнес-тренер с навыками обучения персонала
Управление по agile: scrum, kanban, lean
Руководитель и сотрудники: как выстроить эффективную работу
Управление конфликтами
Управление командами
Фасилитация в командной работе
Agile: Scrum и Kanban в работе над продуктом
Мотивация персонала
Коуч-стиль как эффективный инструмент управления персоналом
Специалист по подбору и управлению персоналом
Управление конфликтами в организации
Стратегическое и операционное управление персоналом организации
НЛП в работе с конфликтами
Психолог-тренер
Growth hacking: развитие команды
Директор по персоналу
Бизнес-коучинг: результативные технологии работы с сотрудниками, командами и организациями
Эмоциональный интеллект и лидерство