Навык подготовки корпоративного обучения включает в себя проектирование, организацию и внедрение обучающих программ внутри компании. Владеть этим навыком могут специалисты по обучению и развитию персонала, HR-эксперты и бизнес-тренеры. В своей работе они используют методы анализа потребностей, платформы дистанционного обучения, разработку методических материалов, опросы и оценку эффективности. Целью такого обучения является развитие профессиональных компетенций сотрудников, повышение мотивации и производительности, а также поддержка корпоративной культуры.
Корпоративный психолог
Методист с нуля до PRO
Методист образовательных программ
Ресторанный бизнес: управление предприятием питания
Методист онлайн-курсов PRO
Продюсер онлайн-курсов
Завхоз дошкольной образовательной организации
Инструктор в бьюти-сфере
Методист
HR-менеджер — стандартный тариф
Специалист по подбору персонала
Карьерный коучинг
Методист образовательных учреждений
Наставник бьюти-мастеров