Ксения Гришина
Ксения Гришина имеет высшее социологическое образование. В сфере HR работает почти 20 лет. Тренером работает около 15 лет. Также проходила повышение квалификации по направлению "Управление персоналом". Ксения специализируется на формировании у сотрудников мотивации, делигировании задач и технологиях обучения персонала. На курсе Ксения расскажет, как развивать своих сотрудников.
Программа курса
Этот курс даст вам комплексные знания и практические навыки, необходимые для успешного управления тендерным отделом и повышения его эффективности.
Чему вы научитесь
Преподаватели
Тренер по развитию управленческих навыков, технологий обучения в Контур.Школа
Эксперт
Бизнес-тренер
Бизнес-тренер
Эксперт по тендерам, специалист в области госзакупок
Методолог-аналитик
Руководитель направления «Продажи» в Контур.Школа
Эксперт
Эксперт
Преподаватели
Программа курса
Программа курса рассчитана на изучение методик по повышению эффективности работы организации за счет профессионализма сотрудников. Студенты узнают, как формировать стратегии профессионального развития работников.
Чему вы научитесь
Преподаватели
Преподаватели
Программа курса
Вы изучите 52 урока и посвятите учёбе 252 академических часа. После освоения программы вам нужно решить итоговый тест.
Чему вы научитесь
Преподаватели
Тренер по развитию управленческих навыков, технологий обучения в Контур.Школа
Бизнес-тренер, коуч
Эксперт
Эксперт в построении и развитии системы продаж,
Руководитель группы по работе с персоналом в Контур
Ведущий бизнес‑аналитик направления коммерческой инфраструктуры в Контур.Школа
HR-менеджер по персоналу
Руководитель управления методологии и развития продаж в Контур.Школа
Эксперт по маркетингу продаж в Контур
Бизнес-тренер
HR BP в Контур
Эксперт по трудовому праву; Руководитель проектов по управлению персоналом; Эксперт по трудовому праву
Бизнес-тренер
Ведущий менеджер по персоналу в Контур
Эксперт
Менеджер по подбору персонала в Контур.Школа
Руководитель направления «Продажи» в Контур.Школа
Преподаватели
Программа курса
Курс состоит из видеолекций, текстовых материалов, тестов для контроля знаний и практических заданий. Выполнение последних не является обязательным и необходимо лишь для лучшего закрепления материала и определения областей, требующих дополнительного внимания.
Преподаватели
Тренер по развитию управленческих навыков, технологий обучения в Контур.Школа
Бизнес-тренер, коуч
Руководитель группы по работе с персоналом в Контур
Эксперт
HR-менеджер по персоналу
Бизнес-тренер; Эксперт по продажам и soft skills
Бизнес-тренер
HR BP в Контур
Бизнес-тренер
Ведущий менеджер по персоналу в Контур
Менеджер по подбору персонала в Контур.Школа
Руководитель направления «Продажи» в Контур.Школа