Управление персоналом — действия по систематическому обучению и адаптации сотрудников, распределению обязанностей среди них и контроля за выполнением поставленных задач. Тимлиды, менеджеры проектов, управляющие, директора с работниками разных должностей в подчинении должны организовывать, налаживать и отслеживать процесс непрерывной эффективной трудовой деятельности в компании. При этом руководители помогают сотрудникам развиваться в профессиональном плане. ПО для управления специалистами: Hurma System, Контур.Персонал, SAP SuccessFactors.
Управление бизнес-процессами
Экономика и управление в организации
Обучение и развитие персонала в организации
Управление персоналом организации
Трудовое право в управлении персоналом
EMBA Pro: обучение и развитие для команды руководителей
Практический маркетинг. Технологии эффективного маркетингового продвижения
Руководитель образовательной организации. Менеджмент в образовании
Инструменты диагностики в рекрутменте