HR-стратегия представляет из себя набор методик, принципов и правил работы с персоналом, который используется для достижения определенных целей в развитии компаний. Разработкой HR-стратегии занимаются HR-специалисты и аналитики. Они придумывают, как выполнить задачи, поставленные перед ними руководителем компании и составляют долгосрочный план по работе с персоналом.
Вас ждёт онлайн-курс, состоящий из четырёх теоретических блоков, дополненных воркшопами для погружения в профессию. В качестве итогового проекта вы создадите и презентуете план развития HR-департамента в соответствии с долгосрочной бизнес-стратегией.