Навык проведения собеседований требуется HR-специалистам и всем, кто так или иначе участвует в подборе специалистов в команду, например, тимлидам или начальникам отделов. Качественно проведенное собеседование позволяет отсеять кандидатов, не подходящих не только по уровню профессиональной подготовки, но и тех, кто не справится с работой в связи со своими психологическими качествами или не сможет ужиться с уже сложившимся коллективом, а также подобрать действительно подходящих сотрудников, отвечающих целям компании.
Программа курса
Этот экспресс-курс поможет вам более эффективно выстраивать процесс найма сотрудников. Вы научитесь грамотно подходить к интервьюированию кандидатов на ту или иную должность, сможете понимать, что означают их ответы.
Чему вы научитесь
Проводить собеседования и интервьюЭффективно и осознанно подходить к процессу найма сотрудниковЗнать различные алгоритмы вопросов и применять ихОценивать компетенции и уровень мотивации кандидатовВыстраивать структуру интервьюПреподаватели
HR-менеджер с нуля от Skillbox
5 МесяцевПрограмма курса
На этом курсе вы освоите инструменты, с которыми работает HR-менеджер. Курс состоит из 19 тематических блоков и включает в себя 83 видеоурока. По прохождении программы курса вы защитите дипломный проект.
Чему вы научитесь
Делать компанию привлекательной для соискателей и сотрудниковСоставлять план своего развития в HRНаходить хороших кандидатов и мотивировать их работать у васРаботать по трудовому законодательствуОриентироваться на рынке HRПреподаватели
Руководитель проектов по обучению
Recruitment Specialist
HRD; HR-эксперт
Эксперт по подбору управленческого персонала
HR-специалист
Рекрутер
Руководитель направления аналитики работы с персоналом в Tele2
HR-директор
Навыки
Программа курса
В ходе онлайн-курса студенты узнают, как размещать вакансии, смогут интервьюировать кандидата, принимать решение о найме, сопровождать нового работника в процессе адаптации, научатся использовать инструменты HR-аналитики.
Чему вы научитесь
Использовать инструменты HR-аналитикиПроводить собеседованиеРазмещать вакансиюСопровождать нового работника в течение адаптации и испытательного срокаОценивать кандидатаПреподаватели
Программа курса
Курс поможет практикующим HR-специалистам и юристам разобраться в инструментах поддержки интересов работодателя в трудовых спорах. Вы изучите теорию, выполните практику и получите удостоверение о повышении квалификации.
Чему вы научитесь
Защищать права и законные интересы работодателя в трудовых спорахРазбираться в положениях трудового законодательстваЗаключать трудовые договорыПроводить собеседования с соискателями и разъяснять им положения трудового договораУчаствовать в процедурах решения трудовых споров в судеПреподаватели
Навыки
Программа курса
После прохождения данного курса вы будете обладать навыками и знаниями, необходимыми для эффективной работы в области профориентации. Вы сможете помогать людям определить свои интересы, способности и цели, а также разработать план действий для достижения карьерного успеха.
Чему вы научитесь
Применять различные методы и инструменты профориентационной работы, такие как тестирование, анкетирование, беседы, игры и другиеПроводить консультации Помогать клиентам в принятии решений относительно своей профессиональной ориентацииРазрабатывать план действий для достижения карьерного успехаПомогать людям определить свои интересы, способности и целиПреподаватели
Эксперт
Эксперт
Специалист по подбору персонала
Эксперт
Психолог
Эксперт
Эксперт
Эксперт
Эксперт
Эксперт
Эксперт
Эксперт
Эксперт
Навыки
