Курс “Управление педагогическим персоналом в дошкольной образовательной организации” предназначен для административного и преподавательского состава таких учреждений. Данный курс ставит перед собой цель обучить участников знаниям и навыкам, необходимым для грамотного управления педагогическим составом. В ходе освоения курса раскрываются основы кадровой стратегии, методики подбора и найма специалистов, системы стимулирования и оценки персонала, а также процедура аттестации преподавательских кадров. По завершении курса участники обретут возможность применить приобретенные знания и умения для улучшения показателей работы своего учреждения.
В процессе обучения рассматриваются такие темы, как история развития образования, методики преподавания, федеральные образовательные стандарты и формирование патриотических ценностей.
Вы узнаете о целях и задачах управления персоналом, а также об основных признаках, которые характеризуют этот процесс.
Блок рассматривает основные теории и концепции управления персоналом, а также эволюцию подходов к управлению.
Участники узнают о различных аспектах человеческих ресурсов, включая количественные и качественные характеристики, а также структурные особенности.
Модуль посвящен изучению кадровой политики дошкольных образовательных организаций. Участники узнают о целях, задачах и принципах кадровой политики, а также о методах ее реализации.
Студенты узнают о методах отбора персонала, критериях оценки кандидатов, а также о процедурах отбора и адаптации новых сотрудников.
Участники поговорят о видах адаптации, ее целях и задачах, а также о содержании процесса адаптации.
Ученики узнают о методах оценки персонала, критериях оценки, а также о процедуре аттестации и ее результатах.
Модуль посвящен мотивации персонала дошкольных образовательных организаций. Участники узнают о методах мотивации, критериях мотивации, а также о способах повышения мотивации персонала.
Участники узнают о путях развития педагогов, методах карьерного роста, а также о роли руководителя в развитии карьеры своих сотрудников.
Участники узнают о требованиях к профессиональной компетентности, методах ее оценки, а также о путях повышения профессиональной компетентности педагогов.
Участники узнают о способах диссеминации опыта, методах оценки эффективности диссеминации, а также о том, как использовать диссеминацию для повышения качества педагогической работы.
Итоговая аттестация включает в себя проверку знаний по всем изученным дисциплинам, а также умение применять полученные знания на практике.
Просмотр обучающих видеороликов
Делаете все тогда, когда вам это удобно и в подходящем вам темпе
Объяснение возникших вопросов, закрепление пройденного материала и исправление ошибок
Данный проект, показывающий ваши навыки, будет прекрасным дополнением к вашему портфолио
Познакомитесь с площадками для поиска работы, узнаете, как успешно пройти стажировку, и получите доступ к бирже с вакансиями компаний-партнёров
При наличии образования по определённой специализации курсы повышения квалификации позволяют пополнить свой профессиональный арсенал новыми знаниями, навыками, методиками и компетенциями гораздо быстрее и плодотворнее.
Для обучения в дистанционном формате понадобится только компьютер \ ноутбук \ смартфон с доступом в интернет и вебкамера.
После обучения вы получите диплом о профессиональной переподготовке (для 250+ часов) или удостоверение о повышении квалификации (для 16+ часов).